Impactos Laborales y fiscales de la Reforma al Outsourcing
¿Estás listo para los efectos de la reforma al outsourcing en México?
Las empresas solo contarían con 3 meses para la implementación de una reforma laboral en el tema de outsourcing que actualmente está en proceso en el Congreso, y se espera se publique el día 1 de mayo de 2021. Se estima un amplio impacto para muchas empresas en aspectos laborales, fiscales y administrativos que requerirán conocer bien las modificaciones e iniciar a tiempo con los cambios requeridos y evitar penalizaciones.
En este webinar se conocerán los impactos laborales y fiscales de la reforma del outsourcing en voz de nuestros especialistas.
Temario:
- ¿Con la reforma se elimina el outsourcing?
- ¿Qué pasará con las empresas prestadoras de servicio dentro de un mismo grupo (“Insourcing”)?
- ¿Cuáles son las nuevas reglas del PTU?
- Principales obligaciones laborales y fiscales derivadas de la reforma al outsourcing
- Recomendaciones y conclusiones
